임원급 인재를 채용하고 리더십을 자문하는 사무실은 일반적인 업무공간과 다르다. 외부 방문객이 자주 드나들고 면접과 상담처럼 신뢰를 좌우하는 만남이 반복되기 때문이다. 중요한 것은 면접실을 하나 더 만드는 것이 아니라 방문객이 어디까지 들어오고 직원의 업무가 어디서 시작되는지를 공간에 명확하게 만드는 것이다. 첫 공간은 업무공간이 아니라 ‘경계’가 되어야 한다 이런 업종의 사무실에 들어섰을 때 가장 먼저 보이는 곳은 업무석이 아니라 방문객을 맞이하는 공간이어야 한다. 공개된 공간 구성에서도 리셉션과 면접실을 입구에 인접하게 배치하고, 별도의 대기공간을 두어 방문객의 이동을 내부 업무와 분리했다. 입구에서 업무영역을 바로 노출하지 않는 구조가 핵심이다. 후보자가 도착해 접수를 하고 대기한 뒤 면접실로 이동하는 과정에서 내부 직원의 업무석이나 다른 방문객과 계속 마주치면 동선 관리가 복잡해진다. 반대로 접객 영역을 입구 주변에 모으면 방문객은 이동 경로

의료기기 전문기업의 영업·지원 사무실은 제품과 거래처를 관리하는 업무뿐 아니라 방문객을 맞이하고 기업의 이미지를 전달하는 공간이기도 하다. 그래서 로고나 그래픽을 나중에 더하는 방식보다 처음부터 색·재료·천장·조명을 하나의 공간 언어로 묶고, 그 기준에 맞춰 칸막이의 위치와 투명도를 결정하는 설계가 중요하다. 이번 레퍼런스에서 눈여겨볼 부분도 바로 이 지점이다. 기업의 정체성을 장식으로 더하는 대신 공간의 구성 요소에 자연스럽게 녹여내고, 그 흐름 안에서 업무공간의 경계까지 결정했다. 색은 넓게 칠하기보다 칸막이와 함께 배치한다 공간 전체를 한 가지 강한 색으로 채우지 않고, 기업의 아이덴티티에서 가져온 색조를 여러 지점에 나누어 사용했다. 오크와 노출 콘크리트가 넓은 배경을 만들고, 브랜드 컬러는 필요한 곳에서만 존재감을 드러낸다. 브랜드 컬러의 위치를 정하는 일이 곧 공간의 시선을 정하는 일이 되는 구성이다. 국내 사무실에 적용한다면 벽 전체를

방의 개수보다 어디를 열어두고 어디를 나눌지 결정하는 것이 먼저다. 약 700㎡ 규모의 이 공간에는 세 개의 광고 조직이 함께 자리하고 있으며, 중앙의 더블하이트 홀을 공용공간으로 두고 주변에 업무공간과 회의공간을 배치했다. 광고·마케팅처럼 자료를 집중해서 검토하다가도 회의와 아이디어 교환으로 빠르게 전환되는 업무라면, 모든 영역을 독립실로 만드는 것보다 공용영역과 조직별 업무영역의 관계를 먼저 정하는 것이 중요하다. 입구에서 중앙홀까지, 열고 닫는 순서를 만든다 입구에서는 목재 루버 벽이 리셉션의 경계를 만들고, 반사 스테인리스로 마감한 미팅공간과 리브드 글라스 도어가 이어진다. 계단을 지나면 높은 천장의 중앙홀이 나타난다. 완전히 열린 공간과 분리된 공간을 동선 안에서 번갈아 경험하게 하는 방식이다. 모든 곳을 칸막이로 끊는 대신 리셉션과 미팅공간은 성격을 분명히 하고, 중앙홀은 여러 조직이 함께 사용하는 공간으로 열어두어 평면의 중심축을 만든

헬스케어 업무공간에서는 자료를 검토하고 세부 내용을 확인하는 집중 업무와 여러 사람이 의견을 맞추는 협업이 반복된다. 그래서 넓은 공간을 같은 방식으로 나누기보다 업무 성격에 맞춘 사무실 칸막이 계획이 필요하다. 2,000㎡가 넘는 공간에 일반 업무영역, 리트릿 공간, 회의실, 카페테리아를 함께 구성한 방식 역시 각각의 기능에 따라 공간을 구분한 것이 핵심이다. 집중 업무와 협업이 충돌하지 않게 나눠라 자료를 펼쳐 놓고 장시간 검토하는 업무가 이어지는 공간과 팀 회의로 대화와 이동이 많은 공간은 같은 환경으로 구성하기 어렵다. 집중 업무와 협업을 구분하는 공간 구성이 먼저다. 업무좌석은 비교적 안정된 영역에 두고, 회의처럼 활동량이 높은 기능은 별도 공간으로 분리하면 서로 다른 업무 리듬이 충돌하는 것을 줄일 수 있다. 이때 벽을 많이 세우는 것이 해결책은 아니다. 업무영역은 시각적으로 연결하면서 필요한 독립성을 확보하고, 협업 영역은 별도 공간으

금융·신용서비스 사무실은 고객이 들어서는 순간부터 상담을 마치는 순간까지 공간의 경험이 자연스럽게 이어져야 한다. 고객 동선에 따라 공간의 분위기와 독립성을 달리하는 설계가 필요하다. 들어서는 공간은 편안하게, 내부는 자연스럽게 감춘다 고객이 처음 만나는 리셉션과 대기 영역에는 목재 요소와 식재, 컬러 가구를 배치하고 펜던트 조명을 더해 밝고 편안한 분위기를 만들었다. 금융 업무의 전문적인 이미지는 유지하면서도 고객이 잠시 머무르기 부담 없는 첫 공간으로 구성한 것이다. 이때 중요한 것은 대기공간에서 직원들의 업무 영역이 한눈에 모두 드러나지 않도록 하는 것이다. 고객은 리셉션에서 안내를 받은 뒤 필요한 공간으로 이동하고, 내부 직원은 고객 응대와 일상 업무가 서로 방해되지 않도록 업무를 이어갈 수 있다. 상담으로 들어가면 공간의 독립성을 높인다 상담이나 회의가 시작되면 공간에 요구되는 조건도 달라진다. 고객과 직원이 자료를 펼쳐놓고 대화하는 업무

회계·세무 사무실에서는 결산 자료와 세금 관련 서류를 꺼내 현재 자료와 대조하는 일이 반복된다. 자주 쓰는 서류를 책상 주변에 쌓아두면 작업면이 줄고, 모든 자료를 바닥에 수납하면 통로까지 좁아진다. 그래서 이 공간은 문서의 사용 빈도부터 구분하는 것에서 평면 구성을 시작했다. 자주 쓰는 자료는 가까이, 장기 보관 자료는 위로 업무 중 반복해서 확인하는 서류는 좌석 가까이에 두고, 자주 꺼내지 않는 자료는 상부에 수납했다. 수납장을 책상 뒤쪽에 계속 늘어놓는 대신 위쪽으로 확장하면서 책상과 수납장 사이에 필요했던 공간을 줄이고 작업영역을 확보했다. 고급스러움이 돋보이는 MONOALU 프레임리스 싱글-글레이즈드 파티션. 10mm 또는 12mm 강화유리와 견고한 알루미늄 프레임으로 제작된 이 제품은 깔끔하고 세련된 디자인을 자랑합니다. Made in Korea. 수납을 정하자 칸막이 위치도 달라졌다 수납장을 먼저 배치한 평면에서는 책상 뒤쪽에 별도의

소프트웨어·하드웨어 기술개발 기업의 사무실에서는 개인 업무와 팀 협업이 한 공간 안에서 자연스럽게 이어진다. 따라서 중요한 것은 회의실을 몇 개 만들었는지가 아니라, 업무석과 협업공간의 경계를 어떻게 설정했는가다. 이 공간은 벽체를 늘리는 대신 투명한 경계와 열린 동선을 활용해 두 영역을 연결했다. 창가 업무석에서 협업공간으로 이어지는 구성 업무석은 외곽 창을 따라 길게 배치해 자연채광을 확보하고, 내부에는 유리 파티션으로 별도의 공간을 구성했다. 여기에 라운지와 브레이크아웃 공간을 연결해 개인 업무에서 가벼운 협업으로 자연스럽게 전환할 수 있도록 했다. 업무의 성격에 따라 공간을 옮겨갈 수 있는 구조를 만든 것이다. 이 과정에서 유리 파티션은 공간을 완전히 단절하는 벽이 아니라 적절한 경계를 만드는 장치로 사용했다. 업무석과 협업공간 사이의 시야는 유지하면서도 회의나 별도 활동이 필요한 영역은 독립된 공간으로 구분했다. 따라서 비슷한 평면을 계획

영화·미디어 콘텐츠 제작사의 사무실은 기획부터 편집, 회의와 검토까지 업무 전환이 빠르다. 그래서 공간을 모두 개방하거나 모두 독립시키기보다 업무 성격에 따라 공간의 개방 정도를 나누는 설계가 필요하다. 집중 업무와 협업 업무를 먼저 구분해라 편집이나 콘텐츠 검토처럼 모니터를 오래 바라보며 몰입해야 하는 업무는 주변의 대화와 움직임을 줄일 수 있는 독립 공간으로 계획해라. 반대로 아이디어 회의와 제작 방향을 빠르게 조율하는 업무는 팀원 간 이동과 대화가 편한 개방형 공간에 배치하는 것이 적합하다. 집중 업무는 독립형, 협업 업무는 개방형이라는 기준부터 잡으면 칸막이 위치도 명확해진다. 회의실은 동선보다 업무 전환을 기준으로 배치해라 제작 업무에서는 자리에서 작업하다가 바로 회의로 전환하는 상황이 반복된다. 따라서 업무공간과 회의공간을 멀리 분리하기보다 짧은 이동으로 전환할 수 있는 위치에 배치하고, 그 사이에는 브레이크아웃이나 라운지처럼 잠시 머물

유리 가벽, 레퍼런스는 넘치는데 내 공간에 맞는 건 없다 레퍼런스 사진을 수백 장은 넘겼을 것이다. 유리 가벽을 쓴 공간들은 하나같이 반짝거리고, 트이고, 세련됐는데, 거기 있는 것들이 다 어딘가에서 본 것 같다. 속으로 이런 말이 올라온다. "저렇게 하면 우리 공간이 아니라 그냥 사무실이 되는 거 아닌가." 이 일을 오래 하다 보면 그 마음을 자주 마주친다. 답답함은 싫은데 프라이버시는 필요하고, 넓어 보이길 원하는데 비어 보이긴 싫고. 요구 사항이 서로 어긋나는 것처럼 느껴질 때 사람들은 보통 레퍼런스 더 찾기를 반복한다. 유리 가벽 배치에는 정답보다 기준이 있다. 그 기준 하나만 잡으면 결정이 훨씬 단단해진다. 유리 가벽이 공간을 넓어 보이게 하는 원리는 '시야선'이다 유리 가벽을 쓰면 공간이 넓어 보인다는 건 반은 맞고 반은 틀리다. 정확히는, 시야선이 통하면 넓어 보이고 막히면 오히려 더 좁아 보인다. 좁은 공간에서 가장 자주 보이는 실수